自今年起，长子县坚定地树立了强化基层、巩固支部工作的明确方向，严格遵守《中国共产党支部工作条例（试行）》及相应规定，全面构建了党委书记及班子成员与党支部工作联系点的制度，切实促进了基层党组织建设的全面提升与全面强化。
精准包联，筑牢支部联系网。针对软弱涣散的基层党组织进行整顿和提升，以及规范基层党组织的建设行动，我们将基础薄弱、功能不强、问题较多的党支部作为工作重点。通过主动承担任务和组织分配任务等多种方式，为县委常委在机关、事业单位、国有企业、农村、社区、非公企业和社会组织等多个领域确定了12个联系点，确保了县委常委党支部工作联系点的全面覆盖；同时，根据各自的职责分工和所包联的乡镇情况，为县人大、政府和政协党组的班子成员确定了13个党支部工作联系点；此外，还推动了21个县属党(工)委的169名班子成员全部建立了基层党支部工作联系点，从而构建了一个全面覆盖的基层党支部“联系网”。
明确职责分工，确保联系帮扶有实效。长子县为协助党委（党组）书记及领导班子成员清晰把握各自工作任务，主动实施“五个一”工作模式，具体包括：每月赴党支部联系点进行一次工作指导，每月协助解决一个实际问题，每季度参与一次主题党日活动，每半年主持一次专题党课讲授，以及每年提交一份调研成果报告。各级党委（党组）需每年至少举办一场专题会议，对党支部的活动进行深入探讨，同时设立定期的报告机制。该机制要求党委（党组）的成员们定期汇报他们所联系的党支部的工作状况，并将这些党支部的工作情况纳入到班子成员的考核范围之中。
基层党建工作中的关键环节之一，就是要切实承担起主要责任，并持续加强党支部联系点的基础建设。
强调关键，化解难题长子县党建网，助力发展。全县各层级党委（党组）书记及领导班子成员长子县党建网，积极深入党支部联系点，将基层党建工作与各类核心任务相融合、统一规划，严格监督执行各项组织生活规则，加强支部领导班子和党员队伍的建设。密切关注所联系的党支部存在的不足以及各级各类督查调研所反馈的问题，推动建立问题清单、深入细化整改措施，对整改工作进行逐条逐项的扎实落实；同时，针对群众反映强烈的热点、难点和堵点问题，通过政策宣讲、调查研究、问题解决、群众联系等多种手段，采取实地走访、座谈会等形式，面对面聆听群众诉求，切实解决困难问题，将矛盾化解在一线，将问题解决在基层，从而夯实千年古县大美长子高质量发展的组织根基。
(长子县委组织部 王立刚)
